Werken bij de gemeente Huizen doet ertoe! Ieders bijdrage voor de inwoner, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. Jouw vakmanschap, ontwikkeling en eerlijkheid staan centraal. De lijnen binnen de gemeente zijn kort. We stimuleren onze medewerkers verantwoordelijkheid te nemen. We waarderen goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.
Juridisch kwaliteitsmedewerker Jeugd (32 uur)
Coach, toetser én adviseur. Die drie rollen speel jij als juridisch kwaliteitsmedewerker in het sociaal domein van de gemeente Huizen. Zo borg en verbeter je de kwaliteit van onze dienstverlening en zorg je dat elke aanvrager gelijk behandeld wordt. Reken op een baan met veel afwisseling in een organisatie waar de lijntjes kort zijn. En die de inwoners van vier gemeenten bedient – uiteraard Huizen, maar ook Blaricum, Eemnes en Laren.
Zo maak jij het verschil
Als juridisch kwaliteitsmedewerker Jeugd bewaak en borg je de kwaliteit van de uitvoering van de Jeugdwet op het gebied van de rechtmatigheid en doelmatigheid.
Jouw belangrijkste werkzaamheden:
- De Jeugd-consulenten adviseren over casussen en coachen over de kwaliteit van hun werk. En waar nodig hun onderzoeken juridisch toetsen en beoordelen.
- Verweerschriften schrijven en het college vertegenwoordigen in bezwaar- en beroepszaken.
- De juridische kwaliteit van de Jeugdwet besluiten en -processen borgen en bewaken op basis van de wet- en regelgeving, het beleid van de gemeente, jurisprudentie en de ontwikkelingen in het vakgebied.
- De ontwikkelingen binnen het sociale domein en de visie van de dienst Maatschappelijke Zaken verankeren in onze kwaliteitsprogramma’s.
Doe het samen met …
Je werkt samen met zeven bevlogen collega’s in het team Juridisch Kwaliteitsmanagement (JKM). Het team werkt voor de verschillende domeinen van de afdeling maatschappelijke ondersteuning en houdt zich bezig met de voor de uitvoering relevante wetten zoals de Jeugdwet, Participatiewet, WMO, de Schuldhulpverlening en Inburgering. Samen met een collega vorm je het duo dat gespecialiseerd is in de Jeugdwet. We zijn een ervaren en zelfsturend team met aandacht voor elkaar. Dat maakt het prettig samenwerken. Vanzelfsprekend werk je ook veel samen met de Jeugd-consulenten. In het JKM-team werken we hybride: op kantoor en vanuit huis.
Jij doet ertoe
Jouw bijdrage voor de inwoners, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. Voor ons staan jouw deskundigheid, ontwikkeling en eerlijkheid centraal. Daarnaast kun je rekenen op:
- Een bruto maandsalaris tussen de € 3.558,- en € 5.247,- o.b.v. 36 uur per week (salarisschaal 10). Voor zeer ervaren kandidaten bestaat de mogelijkheid om op termijn te worden ingeschaald in schaal 11, maximaal € 5.997,-
- De vrijheid om zelf te bepalen waar en wanneer je werkt. Om het thuiswerken zo prettig mogelijk te maken, ontvang je ook een thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag, een telefoon en laptop.
- Een reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en een goede pensioenregeling.
- Een individueel keuzebudget van 17,05% van je brutosalaris, dat je naar eigen inzicht kunt laten uitbetalen of inzetten voor bijvoorbeeld extra vakantiedagen, een sportabonnement of opleidingen.
- Een jaarcontract om elkaar eerst goed te leren kennen. Daarna zetten we het contract graag om in een vast dienstverband.
- 27 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om vrije dagen bij te kopen of te verkopen.
- Ruime mogelijkheden om opleidingen en trainingen te volgen, onder meer tijdens onze Summer School.
Deze talenten wil jij met ons delen
Jij weet snel de kern te bepalen in complexe casussen. En je communiceert net zo makkelijk en helder met collega’s over de beste werkwijze of procesverbeteringen, als met inwoners over hun casus. Daarbij kun je anderen overtuigen van jouw oplossingen en ideeën.
Verder heb je
- Hbo-niveau;
- Ruime kennis van de Jeugdwet, de Algemene wet bestuursrecht en basiskennis van andere wetten binnen het sociaal domein;
- Je hebt min. 3 jaar relevante werkervaring binnen het Sociaal domein.
Wij zien jou
Werken bij de gemeente Huizen doet ertoe. Wij zijn er voor onze inwoners. Hier kun je écht iets betekenen voor de samenleving. De lijnen zijn kort en Huizen is tegelijkertijd groot genoeg om impact te maken. We stimuleren jou om verantwoordelijkheid te nemen voor je werk en je krijgt volop ruimte om jouw talenten te ontdekken, in te zetten en te ontwikkelen. Fouten maken mag; leren en ontwikkelen zijn vanzelfsprekend onderdeel van werken in Huizen. Net als plezier! We waarderen goede ideeën en goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.
Laat je zien, solliciteer nu!
Wil jij deze baan waarin niet alleen jouw werk, maar ook jij als mens ertoe doet? Reageer dan uiterlijk 20 juli 2024 via de sollicitatiebutton.
Heb je nog vragen over de functie? App of bel dan met Karin Reilingh, afdelingshoofd Maatschappelijke Ondersteuning, via 06 – 21 32 83 31. Voor vragen over de selectieprocedure kun je terecht bij Rens Kokje, P&O-adviseur, via 06 – 27 05 88 36.
Zo gaat het verder
- Je ontvangt binnen enkele dagen een reactie op jouw sollicitatie.
- De sollicitatieprocedure bestaat uit twee selectiegesprekken en een arbeidsvoorwaardengesprek.
- Zien we een samenwerking allebei zitten? Dan verwelkomen je collega’s je graag zo snel als het kan!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Geef een reactie