Werken bij gemeente Westland
Kom tot bloei bij de gemeente Westland. Binnen onze organisatie haal je het beste uit jezelf. Zo kom je tot bloei! Als mens én als professional. Je krijgt de ruimte om actief mee te denken en initiatief te tonen. Dat is ook nodig. Onze omgeving verandert snel, dus veranderen wij mee. Als wendbare en lerende organisatie kijken we voortdurend ‘naar buiten’. Om te weten wat er speelt. En waar we ons op moeten richten. Die dynamiek spreekt je aan. Zo bouwen we met elkaar aan een mooi Westland!
Team Strategie en Programmering
Het team Strategie en Programmering bepaalt de strategie en geeft opdrachten voor nieuwbouw, het onderhoud en beheer van gemeentelijke eigendommen in de openbare ruimte en van het gemeentelijk vastgoed- en grondbezit. Dit gebeurt vanuit een integrale visie op de kwaliteit van het ruimtelijk domein. Voor de strategie wordt nauw samengewerkt met het cluster Beleid. Voor de uitvoering verzorgt en monitort het team de opdrachten voor investeringen en de exploitatie. Het team heeft programmamanagers met elk een eigen expertisebied. In de integrale programmering komen deze gebieden samen. Een van de programmamanagers staat aan de lat voor Waterhuishouding en Riolering en deze positie is nu vacant.
Als Programmamanager Waterhuishouding en Riolering:
Stuur je continu op strategisch niveau het geheel van samenhangende projecten, processen en activiteiten aan om één of meer van tevoren gedefinieerde bestuurlijke doelstellingen over de buitenruimte en maatschappelijk vastgoed van de gemeente Westland te realiseren. Deze zijn van politiek/strategisch belang in de dynamische omgeving van een politiek bestuurlijke organisatie. De programmamanagers doen dit door het ontwikkelen en actueel houden van het strategisch gebiedsgericht plan. Jaarlijks stelt de programmamanager het uitvoeringsprogramma op en managet deze inclusief de daarop gebaseerde investeringen en de exploitatiebudgetten. Je verstrekt opdrachten voor de activiteiten, projecten en processen binnen een programma en monitort de voortgang hiervan en de bijdrage die dit levert aan de strategische en bestuurlijk vastgestelde doelen. Je bewaakt de voortgang van de programma’s onder andere op bestuurlijk en financieel gebied, en qua planning, kwaliteit en risico’s. Je werkt samen met het cluster Beleid om tot een goede programmering te komen. Je werkt met in- en externe partners gebiedsgericht aan de kwaliteit van de Westlandse buitenruimte. Om dit allemaal te kunnen realiseren opereer je als “een spin in het web” tussen het bestuur (wethouders), directie, eigen clusterorganisatie en de samenleving. Je bent verantwoordelijk voor de rapportages naar het bestuur en directie, je voedt en doet de voorbereiding van besluitvormingstrajecten richting gemeenteraad en college en je draagt er zorg voor dat deze activiteiten ook passen binnen de kaders van de eigen clusterorganisatie.
Hier herken jij je in:
- Je beschikt over een WO werk- en denkniveau bij voorkeur in de ruimtelijke sector (technische opleiding), bestuurskunde, of technische bedrijfskunde. Inclusief vier jaar relevante werkervaring op een van de werkvelden.
- Je bent een goede gesprekspartner, politiek sensitief, overtuigend, creatief, neemt initiatief, hebt lef en kunt uitstekend samenwerken.
- Je hebt aantoonbare werkervaring bij de (semi-)overheid en je werkt de laatste jaren dicht tegen het bestuur.
- Je hebt ervaring met de uitvoering van werken in de openbare ruimte, het aansturen van project/programmaorganisaties en financieel-economische beheervraagstukken.
- Je bent sociaal-emotioneel een stevige, vaardige en communicatieve persoonlijkheid en je bent goed in het onderhouden en uitbouwen van netwerken.
- Je bent goed in de werkelijkheid in de uitvoering te vertalen naar bestuurlijke besluiten.
- Affiniteit met Waterhuishouding en Riolering strekt tot aanbeveling.
- Je bent behendig en actief in het reageren op bestuurlijke bewegingen en wensen met inachtneming van de ambtelijke werkelijkheid daaromheen.
- Ook heb je ervaring met programmamanagement en opdrachtgeverschap, draagvlakmanagement, risicomanagement, relatiemanagement en je hebt het vermogen te schakelen tussen strategisch en operationeel niveau.
Je doet het niet voor niks:
- Jij maakt het verschil voor inwoners van gemeente Westland
- Je verdient een brutosalaris van maximaal €7.417 op basis van 36 uur
- Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris waarmee je maandelijks de beschikking hebt over een deel van je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt een bedrag laten uitbetalen of gebruiken voor o.a. de aanschaf van een fiets of het kopen van bovenwettelijk verlof
- Ruimte voor groei via onze Westland Academie
- Flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken
- De mogelijkheid om deels thuis te werken met een laptop en mobiele telefoon van de gemeente
- Tegemoetkoming in de kosten voor woon/werkverkeer en thuiswerkvergoeding
- Jaarlijkse tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering
- Premiekorting op diverse verzekeringen
- Betaalde ouderschapsverlofregeling voor onze aanstaande ouders
- Pensioenregeling via het ABP
(Misschien) Wat voor jou?
Past dit bij jou? Solliciteer dan gelijk.
Wil je inhoudelijk meer informatie over de functie, neem dan contact op met Antoine Godschalk, teammanager Strategie en Programmering via telefoonnummer 06-51929209.
Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Edwin van der Slagt via 0657087162 of stuur een bericht via Whatsapp.
Geef een reactie