Dan is dit jouw baan!
In verband met pensionering van onze Toezichthouder zijn wij op zoek naar een enthousiaste opvolger.
Als Toezichthouder civiele techniek vertegenwoordig je de gemeente tijdens de uitvoering van civieltechnische projecten. Jij bent de waakzame ogen en luisterende oren op het projectterrein. Jouw scherpe observaties en aandacht voor detail zorgen ervoor dat alles soepel en volgens plan verloopt.
Je controleert de bestekstekeningen en bestekken, je houdt toezicht op werkwijze en kwaliteit, je beoordeelt meer- en minderwerk, je houdt de projectvoortgang bij in een digitaal dagboek, en onderhoudt de contacten met (onder)aannemers, telecom- en nutsbedrijven, burgers en projectteam. Je rapporteert rechtstreeks aan de verantwoordelijke directievoerder en indirect aan de projectmanager en/of teamleider. Samen met jouw projectteam bouw je de mooiste projecten en zorg je voor het mooiste resultaat.
Voorbeelden van huidige projecten zijn 'Duurzame uitbreiding van Rembrandhof in Stadshart Amstelveen', 'Herinrichting en brug Lijnbaan-Dorpsstraat' en Verbetering van fietsnetwerk en mobiliteit'.
Wat breng je mee?
- Minimaal MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een opleiding in een civieltechnische richting.
- Ruime ervaring in de infra, bijvoorbeeld als Stratenmaker, Grondwerker of Uitvoerder.
- Werkervaring als toezichthouder is een grote pre.
- Kennis van en ervaring met RAW-systematiek.
- Kennis en ervaring met asfaltwerken is een pre.
- In het bezit van een Vca-certificaat of bereid te halen.
- Bereidheid om incidenteel op onregelmatige tijden te werken.
- In het bezit van rijbewijs B.
Onze ideale collega beschikt over veel overtuigingskracht en heeft een kritische blik. Dit zorgt ervoor dat er voor jou geen verrassingen tijdens de uitvoering van een project. Je kan goed zelfstandig je werk uitvoeren, maar ook in teamverband doelgericht te werk gaan. Je bent klantgericht, flexibel en stressbestendig. Daarnaast heb je innoverend vermogen, kan je goed plannen en beschik je over goede communicatieve en sociale vaardigheden.
In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert!
Wat bieden wij jou?
Salaris & contract
- Een salaris van minimaal €3359,- en maximaal €4811,- bruto per maand (Cao Gemeenten, schaal 9) op basis van 36 uur per week. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
- Boven op je maandelijkse salaris krijg je van ons ook een individueel keuzebudget van 17,05% dat je kunt laten uitbetalen of fiscaalvoordelig kunt uitruilen voor de kosten van bijvoorbeeld een sportabonnement. Ook kun je dit gebruiken voor het kopen van extra vakantiedagen.
- Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP – waarvan de werkgever 70% betaalt- inclusief een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
- Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract.
En wat nog meer?
Een team wat met plezier, passie en vakkennis letterlijk aan projecten bouwt.
Natuurlijk hebben wij nog andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Of je voorkeur nu uitgaat naar een goed salaris of meer tijd voor je gezin, sport en hobby's, het kan allemaal! Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.
Wie zijn wij?
De ambtelijke organisatie AA werkt voor de gemeentebesturen van Aalsmeer en Amstelveen. Twee gemeentebesturen, bediend door één ambtelijke organisatie.
De Toezichthouder opereert vanuit het team Projectbureau binnen de afdeling Projecten en Advies. Het team Projectbureau houdt zich bezig met het realiseren van projecten in de openbare ruimte. Denk hierbij aan reconstructies, verkeerskundige projecten, rioleringsprojecten, groenprojecten en aanleg van speeltuinen. Ook het bouw- en woonrijp maken van grond voor ontwikkelprojecten voor de afdeling Stedelijke Ontwikkeling valt hieronder. Het team bevat ongeveer 35 collega's, bestaande uit Projectmanagers, Civieltechnisch adviseurs, Directievoerders, Werkvoorbereiders, Toezichthouders en Ontwerpers. Wil je alvast kennismaken met wat collega's? Neem dan een kijkje op het LinkedIn profiel van Ramon van der Loos (Technisch Manager), Jacob Pijper (Teamleider Projectbureau) en Henri Desmet (Landschapsontwerper).
Enthousiast geraakt?
Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie! Doe dit zo snel mogelijk. Zodra een geschikte kandidaat reageert, starten we de sollicitatiegesprekken.
Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Jacob Pijper (Teamleider Projectbureau). Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Monique van Asselen (Corporate Recruiter). Zij zijn bereikbaar via 020-540 4911. Je kunt je vragen ook stellen via WhatsApp op 06 – 1014 7563.
Wat verder goed is om te weten
- Iedereen die bij de gemeente Amstelveen of Aalsmeer komt werken moet vóór aanvang van zijn werkzaamheden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
- Als ambtenaar leg je aan het begin van de aanstelling een ambtseed/belofte af.
- Een referentiecheck maakt deel uit van onze selectieprocedure.
- Deze vacature hebben wij in eigen beheer. Daarom gaan wij niet in op acquisitie.
Talent staat bij ons voorop, ongeacht wie je bent en waar je vandaan komt. Wij weten dat hoe je achternaam gespeld is, hoe oud je bent, van wie je houdt, wat je gelooft en of je een beperking hebt, niks zegt over jouw geschiktheid voor deze vacature. Talent als basis, diversiteit als kracht. Voel je welkom om te solliciteren!
Meer informatie
Klik hier om te solliciteren
Geef een reactie