Vaste vacature, 28-36 uur per week, schaal 9 of 10. Afhankelijk van je (werk)ervaring. We zoeken meerdere nieuwe collega’s.
Nieuwegein groeit, zo ook ons team
Sta jij klaar om de inwoners van Nieuwegein ondersteuning en hulp te bieden wanneer ze dit nodig hebben? We zoeken een stevige sociaal professional jeugd. Een portie creativiteit, humor en iemand die goed kan aansluiten bij gezinnen, maar ook kan positioneren wanneer dit nodig is. Geen dag is hetzelfde.
We zoeken meerdere nieuwe collega’s voor deze functie, dus grijp vooral je kans, lees verder en solliciteer!
Het sociaal domein, Geynwijs
De afdeling Geynwijs voert binnen het sociaal domein van Nieuwegein de taken uit op het gebied van Jeugdzorg en de Wet Maatschappelijke Ondersteuning (Wmo). Geynwijs werkt vanaf 1 mei 2024 met 6 teams: de Sociale wijkteams Jeugd en Wmo, het Lokale Werkteam (inkomen en participatie, het (stads)team Intensieve ondersteuning en Contact, het team Onderwijs (& Jeugd) en het Ondersteuningsteam. Onze stad groeit, ons team groeit en ook de problematiek is steeds complexer. Als sociaal professional ga je werken voor het Wijkteam Jeugd en er wordt intensief samengewerkt met de andere teams binnen Geynwijs.
Het wijkteam
Als Sociaal Professional Jeugd (SP Jeugd) ben je werkzaam binnen het wijkteam van de gemeente Nieuwegein. De wijkteams (bestaande uit sociaal professionals Jeugd en WMO) vervullen een centrale positie in de ondersteuning voor inwoners dichtbij huis. Binnen het wijkteam Jeugd wordt de ontwikkeling en veiligheid van jeugdigen in kaart gebracht, naar aanleiding van hulpvragen van inwoners of zorgmeldingen.
Wij werken met de methodiek van Krachtwerk, en daar zijn we trots op. Een open gesprek met de inwoner, waarbij hij/zij zoveel mogelijk de regie pakt, is daarbij het vertrekpunt. Tijdens een thuisbezoek bespreken we de wensen en mogelijkheden van de inwoner op het gebied van zorg, welzijn, opvoeding, wonen, onderwijs, veiligheid en leefbaarheid. Wij ondersteunen, zodat de inwoner weer kan meedoen, erbij hoort, ertoe doet, en kan zijn wie ze willen zijn.
Jouw werk als SP Jeugd; geen dag is hetzelfde!
Dagelijks houd jij je bezig met de hulp- en ondersteuningsvragen van jeugd en gezin. Je voert klantgerichte interventiegesprekken waarbij je de methodiek krachtwerk toepast. Een open gesprek, ruimte geven zodat de jeugdigen/ het gezin zelf de regie kan pakken, dat vinden we belangrijk. Als dit lastig is, dan kijk je wat de inwoner nodig heeft om zelf de regie uiteindelijk weer te kunnen voeren.
- Jij bewaakt de voortgang en resultaten van het traject.
- Wanneer nodig schakel je externe deskundigheid in en voer je de regie op de externe inzet.
- Jij verwijst naar passende (maatwerk)voorzieningen of bekijkt welke wegen er genomen kunnen worden.
- Je verwijst ook door naar de onderwijswet, de zorgverzekeringswet, WLZ en participatiewet.
- Je bent verantwoordelijk voor casusregie bij meervoudige en complexe problematiek.
- Ook is een correcte administratieve afhandeling belangrijk, zoals het schrijven van plannen, een juiste registratie in de systemen en het bewaken van de voortgang van procedures.
Ook bij ernstige (crisis)situaties sta jij voor inwoners klaar
Wanneer de (crisis)situatie ernstig is voer jij ook de regie. Je schaalt bijvoorbeeld op naar GIB/SAVE of Veilig Thuis (VT). We werken intensief met hen samen, bijvoorbeeld bij uithuisplaatsingen en bij Tijdelijke Huisverboden waarin direct actie is vereist. Jij neemt ook het initiatief voor een Jeugd beschermingstafel (JBT) en betrekt daarbij de Raad voor de Kinderbescherming.
Jij voert de casusregie, zo kort als mogelijk en zo lang als nodig. Je stelt veiligheidsdoelen op en maakt een veiligheidsplan. Samen met de inwoners en betrokken hulpverlening wordt dit gemonitord, bijgesteld en passende vervolgstappen genomen.
Een goed (extern) netwerk en het ontwikkelen van onze expertise vinden we belangrijk
Als SP Jeugd maak je veel mee. Daarom zijn goede contacten met collega’s erg belangrijk. Even je hart luchten, sparren over een casus, je staat er niet alleen voor!
Tijdens je dagelijkse werk heb je veel contacten (ketenpartners, jeugdigen, gezinnen en scholen). Dit netwerk benut en onderhoud je goed.
De samenleving verandert in rap tempo, en daarmee ons werk ook. Daarom werken we samen aan de (door)ontwikkeling van ons werk. We delen kennis, actualiseren werkinstructies en beleid. Ook besteden we aandacht aan de verdere verdieping van de functie (professionele groei) en het team. Dit doen we door te werken in verschillende werkgroepen.
Wat neem je mee?
- Een relevante afgeronde hbo-opleiding (bijv. Social Work, Sociaal Pedagogische Hulpverlening, Pedagogiek);
- Een SKJ-registratie . Dit is een vereiste voor deze functie;
- Kennis van de werkterreinen wonen, zorg, opvoeding, onderwijs, veiligheid en leefbaarheid;
- Kennis/handelen vanuit verschillende wetten: Jeugd, WMO, THV, etc.;
- Kennis van en ervaring met de specifieke problematiek van multi-probleem-huishoudens en rondom crisissituaties is een grote pré;
- Kennis van de meldcode en deze op een goede manier kunnen toepassen;
- Kennis van en ervaring met diverse gesprekstechnieken;
- Aantoonbare ervaring in het opstellen van persoonlijke ondersteuningsplannen.
- In stresssituaties en bij weerstand blijf je professioneel, empathisch en klantgericht. Daarnaast verwachten we van je dat je integraal werken en werken vanuit de bedoeling een warm hart toedraagt;
- Je bent benaderbaar en besluitvaardig;
- Je neemt het initiatief en adviseert bij beleidsontwikkelingen, samenwerkend met beleidsmedewerkers van de gemeente Nieuwegein.
Wat krijg je van ons?
Een afwisselende inspirerende baan in een veranderende organisatie. Een fijn en gezellig team dat voor elkaar klaar staat! Je werkt 28-36 uur per week. De arbeidsovereenkomst is voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast dienstverband. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 4.811 bruto per maand (schaal 9) bij een 36-urige werkweek of € 5.313 bruto per maand (schaal 10) bij een 36-urige werkweek. Daarnaast krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% dat je vrij kunt besteden aan de beschikbare doelen, passend bij jouw persoonlijke wensen. Ook heeft Nieuwegein goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Meer weten?
Nieuwsgierig? Neem contact op met Laura Kersbergen, teamleider Sociale Wijkteams (06) 25755742.
Solliciteren?
Ben je enthousiast over deze baan? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.
Je kunt tot en met woensdag 15 januari 2025 reageren op deze vacature.
De sollicitatiegesprekken zullen gepland worden in week 4 en 5 van 2025.
Geschikte kandidaten kunnen direct uitgenodigd worden. Hebben we een match, dan kan je direct beginnen.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Geef een reactie