Toezichthouder Handhaving – Gemeente Waterland

De gemeente Waterland zoekt een

 Toezichthouder Handhaving

 (8 uur per week)

De uitdaging

Ben jij een enthousiaste HTV-student op zoek naar een uitdagende bijbaan om waardevolle ervaring op te doen in jouw vakgebied? Grijp dan nu je kans!

Samen met onze gedreven Buitengewoon Opsporingsambtenaren werk je aan een leefbare en veilige gemeente. Jouw rol is cruciaal in het uitvoeren van controles en het handhaven van de regels.

Wat ga jij doen?

• Ondersteunen van de Buitengewoon Opsporingsambtenaar
• Controleren van betaald parkeren
• Toezicht houden op de naleving van de APV
• Stimuleren van gedragsverandering bij inwoners

Waarom kiezen voor ons?

• Doe praktijkervaring op in een dynamische omgeving
• Werk samen met een enthousiast en professioneel team
• Draag bij aan een betere leefomgeving
• Je komt te werken in een leuk team van 5 BOA’s

Wij breng jij mee? 

• Je bent bezig met de MBO opleiding Handhaver Toezicht en Veiligheid (niveau 3).
• Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B.
• Werken voor minimaal 8 uur per week op onregelmatige tijden, in het weekend, in vakantieperiodes en op feestdagen is voor jou geen probleem.

Competenties

In Waterland zijn belangrijke competenties lef, verbinding en vertrouwen.

Specifiek voor deze functie: sociaal vaardig, zorgvuldig handelen, stressbestendig en representativiteit.

Wij bieden

• Een marktconform salaris, €2.316,- bruto per maand (aanloopschaal 5) voor een startende student en max €3.524,- bruto per maand (schaal 6) voor een ervaren medewerker €bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week.
• voor deze functie geldt, gelet op de aanvullende taken, een functioneringstoelage die maximaal 10% van jouw brutosalaris bedraagt.
• een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je bruto maandsalaris.
• een toelage voor onregelmatige diensten.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn aantrekkelijk en bieden volop kansen voor ontwikkeling. Zo kun je het beste uit jezelf halen. 

Integriteit, diversiteit en inclusiviteit

Onbesproken gedrag is een voorwaarde om bij ons te kunnen werken. Daarom vragen wij jou een integriteitsverklaring te ondertekenen en een verklaring omtrent gedrag te leveren.

Bij de gemeente Waterland staan diversiteit en inclusiviteit hoog in het vaandel. Wij streven er naar om onze organisatie een afspiegeling van de samenleving te laten zijn waarbij geen onderscheid wordt gemaakt tussen geslacht, etniciteit, geloofsovertuiging, leeftijd et cetera. Wij kijken puur naar je vakmanschap en de optimale match!

Vragen? 

Natuurlijk kunnen we niet alle informatie kwijt in deze advertentie en heb je mogelijk nog vragen. 

Neem dan gerust contact op met Jeroen Hoksbergen, Teammanager buitendienst, telefoon 0652679026 of per mail; jeroen.hoksbergen@waterland.nl

Reageren

Ben je enthousiast geworden? Stuur dan jouw CV en motivatiebrief naar vacature@waterland.nl. 

Wij reageren binnen vier werkdagen op jouw reactie. Wil je eerst informeel kennis maken, dan kan dat uiteraard. We horen het graag. Deze vacature heeft geen sluitingsdatum.

Wie weet verwelkomen wij jou binnenkort in ons team!