Het industriële tijdperk is voorbij: de hoogste tijd om anders te gaan managen. Met een andere structuur? Nee, het gaat om de leidende gedachte.Hoe is het toch mogelijk dat we vandaag nog steeds methodes en structuren hanteren die ... lees verder
Werk
‘Meeste pensioenpremies gaan omlaag’
Voor het ''leeuwendeel'' van de Nederlanders gaan de pensioenpremies dit jaar wel omlaag, benadrukt staatssecretaris Jetta Klijnsma.Ze reageert op een onderzoek van Het Financieele Dagblad waaruit blijkt dat veel ... lees verder
Teamuitjes: Noodzakelijk kwaad?
Teamuitjes blijven onverminderd populair. Vaak wel, in ieder geval. "Een van de ambtenaren weigerde mee te gaan, omdat hij de fietstocht niet als werk zag."Ambtenaren en bestuurders van gemeenten gaan zo goed als wekelijks een ... lees verder
Regio Amsterdam krijgt 14 miljoen voor banen
Voor een banenplan voor de regio Amsterdam komt 14 miljoen euro beschikbaar. Minister Lodewijk Asscher (Sociale Zaken) betaalt daarvan 7 miljoen.De rest komt van werkgevers en vakbonden in de regio. Het geld is vooral bestemd om ... lees verder
Ouder met uitkering is voorbeeld kind
Wie opgroeit in een uitkeringssituatie heeft later bovengemiddeld vaak een uitkering. Dat blijkt uit onderzoek van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Kinderen lijken op hun ouders.Het CBS onderzocht de kinderen die ... lees verder
‘Dweep niet zo met participatie’
De ene wetenschapper ziet de participatie als "een hoger niveau van evolutie". De ander ziet een leger werkloze zzp'ers. "Hier spreekt een dweperige gelovige met wie een open discussie weinig kansrijk lijkt."Vechten! In de ... lees verder
Waarom niet naar burgers luisteren?
Particpatie: de tevredenheid van de burger groeit en het werk van de ambtenaar wordt goedkoper en leuker. Maar toch.... Waarom luisteren gemeenten niet naar de burgers? "Dat is een goede vraag. Want als het boek van Rob ... lees verder
Beuningen heeft minder management nodig
Na het verkleinen van het Beuningse ambtenarenapparaat heeft de gemeente minder managers nodig.De gemeente Beuningen laat coördinatorenbanen verdwijnen, schrijft deGelderlander. Nieuwe ontslagen zijn overbodig.De reorganisatie is ... lees verder
Effecten re-integratie verwaarloosbaar
De resultaten van re-integratietrajecten krijgen amper handen op elkaar. Toch zijn er voorbeelden waar de uitkomsten positief zijn. "Het totale effect is aanzienlijk.""Uit de uitkomsten kan geconcludeerd worden dat een jaar tot ... lees verder
Drie aandachtspunten voor schuldhulpverlener
De houding van schuldhulpverleners is essentieel bij het oplossen van financiële problemen. Drie aandachtspunten kunnen daarbij helpen als leidraad.Niet alleen het systeem en het eigen gedrag van schuldenaren kunnen het oplossen ... lees verder