Adviseur Integraal Zorgakkoord
Kan jij integraal naar zorgvraagstukken kijken en heb je ervaring met regionale samenwerkingen en programmamanagement? Ben je iemand die graag “out of the box” denkt en altijd op zoek is naar oplossingen? Kom dan werken bij ons!
Functie
Werk waar je trots op kan zijn.
We staan in Nederland voor de grote uitdaging om zorg en ondersteuning goed, toegankelijk en betaalbaar te houden. Ook in onze regio Utrecht West merken we dat de zorgvraag en de kosten toenemen door onder andere vergrijzing en complexere zorgvragen.
Met zorgverzekeraars, partners in de zorg en het sociaal domein werken gemeenten samen aan de uitvoering van het Integraal Zorgakkoord (IZA). Dat doen we, met de gemeente De Ronde Venen in de rol van mandaat-gemeente IZA, in samenwerking met andere regionale partners. Onze focus ligt op passende zorg, regionale samenwerking, versterking van organisatie, eerstelijnszorg, samenwerking sociaal domein, huisartsenzorg, ggz, en gezond leven en preventie.
Door het gezamenlijk opstellen van ons regioplan hebben we breed draagvlak gecreëerd om noodzakelijke transformaties in gang te zetten. Zo werken we aan zorg die op langere termijn betaalbaar en toegankelijk blijft.
Dit ga je doen
Als Adviseur IZA ben je de schakel tussen de gemeenten Woerden en Oudewater, en de drie andere gemeenten in regio Utrecht West (Montfoort, Stichtse Vecht en De Ronde Venen), de regionale zorgverzekeraar en zorgaanbieders. Je implementeert het regioplan en stuurt op de ambities en doelen.
Jouw focus ligt op het initiëren en realiseren van projecten die bijdragen aan toegankelijke, kwalitatief hoogwaardige en betaalbare zorg in onze regio en met name in onze gemeenten. Als coördinator van de kerngroep zorg je ervoor dat elk lid verantwoordelijkheid neemt binnen zijn of haar beleidsterrein en/of ketenaanpak. Je monitort de voortgang en zorgt voor verantwoording richting directie, college, collega’s en partners. Het programma heeft een looptijd van twee jaar.
Werkzaamheden:
- Het college en de raad adviseren over de implementatie van het regioplan. Hierbij dient rekening gehouden te worden met de context van Woerden en Oudewater. Dus het continu schakelen tussen gemeentelijk en (sub)regionaal beleid en acties;
- Een overkoepelende analyse maken (proces + inhoud) voor de uitvoering van het regioplan. Hierbij is input nodig van inwoners, maatschappelijke partners, uitvoeringsconsulenten en beleidscollega's. De grootste uitdaging hierbij is ervoor te zorgen dat de implementatie van het regioplan aansluit bij de uitvoeringsagenda’s van Woerden en Oudewater;
- Fungeren als het eerste aanspreekpunt voor IZA, zowel intern als extern;
- Deelnemen aan landelijke, (sub)regionale en lokale netwerken en overleggen, waarbij je de belangen van Woerden en Oudewater behartigt.;
- Beheer van het budget (SPUK IZA) en het leveren van input voor begroting, jaarrekening en tussentijdse rapportages;
- Samen met partners aanvragen indienen voor het landelijke transitiebudget.
Zo ziet jouw werkdag er ongeveer uit:
In de morgen als ik aankom bij ons mooie gemeentehuis start ik met een kop koffie. Tijd voor mails! In mijn dagelijks werk onderhoud ik, middels verschillende overlegstructuren, nauw contact met gemeenten en stakeholders uit de regio Utrecht-West. Regionale ambities vertaal ik samen met collega’s naar concrete acties, rekening houdend met de lokale context van Woerden en Oudewater. Daarvoor haal ik onder andere input op bij inwoners, bedrijven en maatschappelijke partners. Inmiddels is het tijd voor lunch! Ik lunch in ons bedrijfsrestaurant op de eerste verdieping, samen met gezellige collega’s. Voor mijn collega’s ben ik het centrale aanspreekpunt voor alles rondom IZA. Ik vertegenwoordig de belangen van onze gemeenten in de regio. Ik beweeg daarbij binnen alle niveaus van de organisatie: bestuurlijk, uitvoerend, intern en naar buiten toe. Ik maak de vertaalslag van visievorming en regievoering naar concrete projecten en uitvoering.
Dit neem je mee
Competenties
- Je bent een enthousiast persoon met een hart voor het sociaal domein.
- Je bent een echte teamspeler en sterk in communicatie, wat je tot een uitstekende netwerker maakt.
- Resultaatgerichtheid, besluitvaardigheid en politieke sensitiviteit typeren jou.
Kennis en ervaring
Wat jou verder onze nieuwe Adviseur Integraal Zorgakkoord (IZA) maakt?
- Je hebt WO werk- en denkniveau en een relevant diploma op minimaal hbo niveau.
- De functie is voor 16 uur met een optie tot uitbreiding naar 24 uur is mogelijk bespreekbaar.
- Grondige kennis van het sociaal domein.
- Ervaring met regionale samenwerking en programmatische sturing.
- Vaardigheid in het verbinden met externe partners en collega’s.
Team en organisatie
Als Adviseur IZA ben je onderdeel van het team Strategie en Beleid Sociaal Domein en maak je deel uit van het subteam Wmo. Dit team bestaat uit 12 enthousiaste beleidsregisseurs. Samen met 40 collega’s werk je aan het sociaal domein. Ons team is een mix van jonge mensen en collega’s met jarenlange ervaring, zodat je veel van elkaar leert en samen tot de beste oplossing komt. We werken hard en hebben hart voor het werk dat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht. Je werkt vanuit ons prachtige kantoor in het gemeentehuis in Woerden, de plek waar jij je collega’s ontmoet. Maar ook werken op het stadskantoor in Oudewater, het stadserf, projectlocatie of vanuit huis behoort tot de mogelijkheden.
Arbeidsvoorwaarden
- Wij bieden een salaris tot € 5.313 (schaal 10), afhankelijk van jouw kennis en ervaring. Bovendien ontvang je een persoonlijk budget van 17,05%, wat jij kunt inzetten zoals jij dat wilt. Het niveau van de functie is indicatief. Dit in afwachting van invoering van een nieuw functiewaarderingssysteem.
- Het betreft een contract voor twee jaar. Daarna kan in overleg worden bekeken of je kunt doorstromen naar een vaste functie.
- Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Wil je meer weten over alle arbeidsvoorwaarden bij de gemeente Woerden? Neem dan een kijkje op de website werkenbij.woerden.nl
Reageer nu
Zin in deze baan bij de gemeenten Woerden en Oudewater?
- Wij hanteren geen sluitingsdatum voor de vacature. Wij gaan met een passende kandidaat direct in gesprek.
- Wij vragen al onze nieuwe collega’s een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen voor indiensttreding.
- Reageer via het online sollicitatieformulier
- Het vinden van een wederzijdse match, daar krijgen we nieuwe energie van! Daarom zijn onze vacatures geen oproep voor acquisitie, we werven onze nieuwe collega’s graag zelf.
Geef een reactie