Wil je een belangrijke rol spelen bij de grote woningbouwopgaven binnen drie gemeenten? Kun jij de balans vinden tussen beleidsmatige kaders en de behoeften van bewoners en partners? Ben jij van nature positief ingesteld, heb je een flexibele werkhouding en hou je van aanpakken? Dan zoeken wij jou!
Wat houdt deze functie in?
Als beleidsmedewerker ruimtelijke ordening geef jij vorm aan de toekomst van onze drie gemeenten. Je werkt aan uitdagende ruimtelijke plannen en de omgevingsplannen die écht impact maken. Bij grote (woning)bouwprojecten ondersteun je de projectleider en neem je de leiding als casemanager over diverse initiatieven. Je bent een waardevolle adviseur voor collega’s, portefeuillehouders en het management. Daarnaast begeleid je bezwaar- en beroepsprocedures, altijd met oog voor zowel de ruimtelijke als beleidsmatige aspecten. Je schakelt moeiteloos met partners zoals projectontwikkelaars en bewoners, en begeleidt jouw junior teamleden met enthousiasme. Met jouw expertise in beleidsontwikkeling en projectmanagement zorg je ervoor dat de leefomgeving goed doordacht en toekomstbestendig wordt ingericht!
Wat vragen we van jou?
- Je hebt tenminste HBO werk- en denkniveau en ruime ervaring met ruimtelijke ordening.
- Je bent pragmatisch en oplossingsgericht.
- Je kunt zaken duidelijk en eenvoudig mondeling en schriftelijk verwoorden.
- Je kunt verschillende belangen en meningen samenbrengen voor een goed advies.
- Je hebt kennis van en ervaring met de Omgevingswet.
De SED organisatie in het kort
De SED organisatie is ontstaan vanuit de ambtelijke fusie tussen de gemeenten Stede Broec, Enkhuizen en Drechterland. Met ongeveer 450 collega’s verzorgen wij de ondersteuning van de colleges en de dienstverlening in de drie gemeenten. Samen werken we aan een prettige en veilige woon-, werk- en leefomgeving voor onze inwoners en ondernemers!
Waar kom je terecht?
Je gaat onderdeel uitmaken van het team ruimtelijke ordening. Dit team vormt, tezamen met de teams Gebiedsontwikkeling en Wonen, de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling Binnen het team werken junior, medior en senior beleidsmedewerkers ruimtelijke ordening. Samen met je collega’s ga je aan de slag met de verdere ontwikkeling van de afdeling, zodat we effectief en efficiënt kunnen werken met en volgens de Omgevingswet.
Wat bieden wij?
- Samenwerking in een uniek verband: werken voor drie verschillende gemeenten biedt een uitdagende context vol dynamiek, afwisseling en samenwerking.
- Ruimte om te groeien: we geven je ruimte om te leren en verder te ontwikkelen als professional. Bij ons sta je nooit stil!
- Directe impact: jouw werk heeft direct betekenis voor de inwoners van onze gemeenten. Wat je doet, doet er écht toe.
- Aantrekkelijk salaris: Je ontvangt een salaris volgens de cao SGO, maximaal schaal 11 en een maximum van € 6.072,- op basis van 36 uur per week en afhankelijk van kennis en ervaring. Daarnaast ontvang je een individueel keuzebudget van 17,05% van je bruto jaarsalaris. Jij bepaalt waar je dat bedrag aan gaat besteden. Extra vrije dagen? Uitbetalen? Het is aan jou!
- Vast contract bij goed functioneren: Je start met een jaarcontract voor 36 uur per week, dat bij goed functioneren kan worden omgezet in een vast dienstverband. We investeren graag in een lange samenwerking.
- Hybride werken: We begrijpen dat flexibiliteit belangrijk is. Je krijgt de ruimte om je werk deels vanuit huis te doen, zodat je werk en privé optimaal kunt combineren.
Wil je eerst meer weten over deze baan?
Bel dan met Walter Brander, afdelingshoofd Ruimtelijke ontwikkeling, via 0615328480. Hij vertelt je graag meer over deze baan!
Enthousiast geworden?
Stuur dan je motivatie met cv op via de sollicitatieknop. Kandidaten met een interessant profiel worden direct uitgenodigd voor een gesprek. Bij een aangenomen kandidaat gaat de vacature offline.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Geef een reactie