Gemeentesecretaris – Algemeen Directeur – Gemeente Haarlemmermeer

Haarlemmermeer is een spannende en dynamische gemeente vol contrasten: agrarisch, maar ook de dynamiek van internationale handel en logistiek. Groen én grijs, dorps én grootstedelijk. Nationale luchthaven Schiphol Airport draagt mede bij aan het unieke karakter van Haarlemmermeer. Haarlemmermeer streeft ernaar een duurzame, innovatieve en dienstverlenende gemeente te zijn. Gemeente Haarlemmermeer is een energieke en inclusieve organisatie die zich inzet voor iedereen die in de gemeente woont en werkt. Inmiddels telt Haarlemmermeer meer dan 165.000 inwoners, verdeelt over 31 dorpen en kernen en circa 19.500 bedrijven. Het gemeentelijk gebied strekt zich uit van het Noordzeekanaal in het noorden tot aan de Kagerplassen in het zuiden. De komende decennia zal Haarlemmermeer doorgroeien naar meer dan 200.000 inwoners. De groeifase waarin de gemeente zich bevindt, vraagt om een organisatie die daarin meegroeit. Als gemeentesecretaris geef je sturing aan de hiervoor gedefinieerde opdracht voor organisatieontwikkeling. Dat geldt in personele als ook in gekoppelde financiële opgaven. De dynamiek van de groei maakt dat gelijktijdig ook verschillende andere grote en kleine(re) in- en externe opgaven de nodige aandacht zullen vragen.

De Gemeentesecretaris/Algemeen Directeur…

• leidt de gemeentelijke organisatie van een van de meest dynamische gemeenten van Nederland. Je inspireert als boegbeeld de organisatie en zorgt er als goed werkgever voor dat medewerkers optimaal kunnen presteren, hun talenten kunnen inzetten, en zich kunnen ontwikkelen;
• is dienstverlener: je bent verantwoordelijk voor een succesvolle uitvoering van het beleid en stimuleert vernieuwingen. Je gelooft in een integere, betrouwbare en transparante overheid, onderhoudt een relevant netwerk op lokaal en regionaal niveau;
• is strategisch adviseur: je adviseert het college van B&W en de Burgemeester en vertaalt politieke ambities in hoogwaardige en uitvoerbare plannen. Je doet dit met een goed ontwikkeld gevoel voor de politieke Daarbij is er met de burgemeester, de wethouders en de griffier een constructieve samenwerkingsrelatie. Vertrouwen is hierbij onmisbaar. Je bent in staat om bestuurders te ‘spiegelen’ en biedt tegenspel. Je bent de schakel tussen wat het bestuur wil en de ambtelijke organisatie kan met oog voor de juiste balans daarbij.

De opgave
De ontwikkelingen en opgaven in Haarlemmermeer vragen gerichte inzet en investeringen in de toekomstbestendigheid van de organisatie en de aantrekkelijkheid als werkgever. Hoe geef je sturing aan de gewenste veranderingen; hoe geef je leiding aan de beoogde groei; hoe breng je balans tussen de focus op tijdelijke opgaven en de aandacht voor structurele ontwikkeling? Hoe zorg je dat je de juiste medewerkers hebt, houdt en aan je bindt? Welke keuzes maken wij als er ook in financiële zin niet alles mogelijk is?

De kandidaat
Wij zoeken een richtinggevend boegbeeld, die op een inspirerende wijze leidinggeeft aan de realisatie van de ambities van Haarlemmermeer. Iemand die zichtbaar is voor de organisatie en voor invulling zorgt van onze kernwaarden: Samen, Waarderend en Professioneel. Iemand die kan omgaan met dynamiek, met een open houding voor vernieuwing en tegelijk oog voor het belang van stabiliteit en uitvoerbaarheid. Iemand die steeds weer in staat is om het bestuurlijke en ambtelijke perspectief aan elkaar te verbinden. Het vraagt nabijheid en betrokkenheid op de politiek-bestuurlijke omgeving en aantoonbare leidinggevende kwaliteiten.

De ideale kandidaat:

• Heeft academisch werk- en denkniveau.
• Is een zichtbaar en richtinggevend boegbeeld voor de ambtelijke organisatie, mensgericht en toont leiderschap en visie op de organisatie en de te volgen koers. Is spelverdeler en gericht op het sterker maken en (nog) beter in positie krijgen van anderen.
• Geeft ruimte en vertrouwen. Is energiek, verbindend, authentiek, waarderend, realistisch, zelfbewust en beschikt over een gezonde dosis relativeringsvermogen.
• Heeft aantoonbare ervaring als leidinggevende op (minimaal) directieniveau van grote, complexe overheidsorganisaties. Bij voorkeur is deze ervaring opgedaan binnen een gemeentelijke context passend bij de omvang en complexiteit van een 100.000+-gemeente als Haarlemmermeer.
• Bewezen staat van dienst in het effectief balanceren tussen de uitdagingen in de bestuurlijke en ambtelijke omgeving en daar richtinggevend in zijn. Staat voor en geeft ruimte aan tegendenken en tegenspraak.
• Heeft altijd oog voor de lange termijneffecten en is in staat strategische richting te geven aan de organisatie(ontwikkeling).
• Is iemand die kan omgaan met dynamiek, een open houding heeft voor vernieuwing en tegelijk oog voor het belang van stabiliteit en
• Is een gezaghebbende en gelijkwaardige gesprekspartner (kritisch naar binnen, loyaal naar buiten) en gaat voorop in het uitdragen van onze kernwaarden ‘Samen’, ‘Waarderend’ en ‘Professioneel’.
• Heeft oog voor en ervaring met (de meerwaarde van) medezeggenschap.
• Neemt de eindverantwoordelijkheid in de directie, maar gaat niet voorbij aan de collegialiteit.
• Beschikt over stijlflexibiliteit en is in staat om verschillen productief te maken.
• Is een stevige speler in het landelijke (o.a. VNG en ministeries) en regionale krachtenveld met name waar het de opgaven en ambities van Haarlemmermeer raakt.
• Heeft hart voor de publieke zaak en verbindt zich met de gemeente, de organisatie en het bestuur. Geeft daar in zijn/haar communicatie expliciet uiting aan.
• Begrijpt de diversiteit en contrasten die Haarlemmermeer zo kenmerken.

De procedure
Voor Gemeente Haarlemmermeer begeleidt Ferdi de Lange van Chasse Executive Search de zoektocht naar de nieuwe Gemeentesecretaris / Algemeen Directeur. Sluitingsdatum voor de schriftelijke sollicitatie met motivatie en curriculum vitae (in twee separate PDF-bestanden) is vrijdag 14 maart 2025 via info@chassesearch.nl.

Op de sollicitatie is het privacy statement van Chasse van toepassing. Meer informatie over het privacy statement leest u hier.

Directe link naar vacature:

Gemeentesecretaris / Algemeen Directeur – Gemeente Haarlemmermeer – Chasse

Een uitgebreid functieprofiel met nadere informatie over de functie-eisen, de context, de arbeidsvoorwaarden en de procedure is beschikbaar en op deze pagina te downloaden:

Download het volledig functieprofiel