In onze 100.000+ gemeente zijn er veel interessante en gevarieerde projecten, waar veel wordt gebouwd. Wil jij blijven verbeteren en blijven ontwikkelen, lees dan snel verder.
Het team Veiligheid, Vergunningen en Inspectie
We zijn een stabiel team met veel kennis. In ons team krijg je de ruimte om mee te kijken en daarmee veel en snel te kunnen leren. Je komt te werken in een team waar veel positieve energie zit en dat een hoog niveau van dienstverlening nastreeft bij afhandeling van de vergunningen. Daarnaast leren we veel van elkaar en kijken we samen naar kansen in plaats van onmogelijkheden.
Wat ga je doen?
Als Medior Vergunningverlener ben je verantwoordelijk voor de complexe behandeling van de vergunningaanvraag. Na de aanvraag om een omgevingsvergunning zorg jij dat er voldoende informatie beschikbaar is om dit te kunnen beoordelen. Jij voert de ontvankelijkheidstoets uit, toetst het bestemmingsplan en andere relevante wetgeving, doet de technische toets en stelt het besluit op. Waar nodig stem je een aanvraag af met directe collega’s of ketenpartners. Jij bent de inhoudelijk beoordelaar en zorgt voor een kwalitatief goede onderbouwing. Je denkt mee met de casemanager en adviseert over de (on)mogelijkheden van aanvragen en initiatieven.
Je onderhoudt contact met de aanvrager over de voortgang en stemt regelmatig af met interne en/of externe vakspecialisten en partijen. Dit is, gezien van de aard van de aanvragen, meer regel dan uitzondering. De aanvragen kunnen namelijk complex zijn en/of politieke/maatschappelijke impact en risico’s hebben. Je weegt verschillende adviezen ten behoeve van het besluit en stelt de uiteindelijke beschikking op, waarbij je de vergunning dus verleent of weigert. Jij hebt een coördinerende rol bij bezwaar- en beroepszaken, die verband houden met jouw eigen dossier.
Wie zoeken wij?
Wij zoeken iemand met lef die met een oplossingsgerichte aanpak het maximale weet te behalen. Je bent dienstverlenend en krijgt er energie van om voor- en met klanten te werken. Integriteit staat bij jou hoog in het vaandel. Je bent communicatief sterk, beschikt over overtuigingskracht en stelt je graag op als sparringpartner voor je directe collega’s. Als adviseur breng je jouw expertise en vakkennis op het gebied van de omgevingsvergunning mee.
Verder zien we graag:
- Een afgeronde, relevante hbo-opleiding, aangevuld met de opleiding ABW 1 en 2;
- Vakinhoudelijke kennis en kennis van relevante wet- en regelgeving, bijvoorbeeld van de Omgevingswet of de Wet kwaliteitsborging voor het bouwen (Wkb).
Voldoe je niet aan bovenstaande wensen maar denk je toch een goede match te zijn? Dan ontvangen we graag ook jouw sollicitatie met een duidelijke motivatie.
Wie zijn wij?
Proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Wij zijn Gemeente Alphen aan den Rijn. Bij ons is het leuk werken. We leveren toonaangevende dienstverlening en zijn een wendbare organisatie. Dat wil zeggen dat we meebewegen met de ontwikkelingen in de maatschappij en continu vernieuwen. We leren door te doen. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners.
Wij zijn een 100.000 plus gemeente, onderdeel van het regionaal samenwerkingsverband Holland Rijnland en deelnemer aan de G40. In de groen-blauwe stad midden in het Groene Hart vind je een unieke combinatie van stedelijke projecten en ruimtelijke vraagstukken in een landelijk gebied.
132,5 km², waarvan 6 km² water en 8 kernen, midden in het Groene Hart: dat is Alphen aan den Rijn.
Wat bieden wij?
Bij Gemeente Alphen aan den Rijn kom je terecht in een hecht en ondersteunend team waar open communicatie en samenwerking centraal staan. Onze collega's zijn niet alleen toegankelijk, maar ook enthousiast om hun kennis te delen en met jou te sparren over uitdagende vraagstukken. We geloven in een cultuur van vertrouwen en moedigen een positieve werkomgeving aan waar ruimte is voor humor en een glimlach. We streven ernaar om elkaar te inspireren en te ondersteunen, in een hybride werkomgeving.
Wij leren door te doen. Dat geldt dus ook voor jou, je krijgt bij ons de ruimte om te proberen, leren en je verder te ontwikkelen. Wij durven vernieuwend te zijn, jij ook?
Verder bieden we je:
- Salaris in schaal 9 CAO Gemeenten max. €4.752,- o.b.v. 36 uur;
- Een individueel keuzebudget van 17,05% met o.a. de mogelijkheid tot koop van vakantie-uren en financiering van een (elektrische) fiets;
- Een pensioenregeling via het ABP, waarbij gemeente Alphen aan den Rijn het grootste deel betaalt;
- Flexibele werktijden en alle faciliteiten om hybride te werken, waaronder een smartphone en een laptop;
- Diverse opleidingsmogelijkheden zodat je jouw potentie verder kunt ontwikkelen;
- Een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding en zelfs gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof;
Onze visie en cultuur zie je terug in onze manier van werken, ons transparante gemeentehuis en dynamische werkomgeving. We hebben flexibele werkplekken en een werkcafé; dé plek voor een inspirerend werkoverleg en toevallige ontmoetingen.
Kijk voor meer informatie over onze secundaire arbeidsvoorwaarden op www.werkenbijalphenaandenrijn.nl/arbeidsvoorwaarden.
Meer weten?
Voor vragen over deze vacature kun je contact opnemen met Annemarie Langeveld, Teamleider Vergunningen, Veiligheid en Inspectie, bereikbaar 06 – 21246682.
Interesse?
Voel jij je aangesproken? Dan zien we je korte motivatie en cv graag tegemoet. Solliciteren kan via de solliciteerknop bovenaan deze webpagina. Wij vragen je om in je motivatie aan te geven over welke competenties jij beschikt en hoe die een verschil gaan maken binnen onze organisatie.
Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Een antecedentenonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Wacht niet tot het laatste moment met solliciteren. De gesprekken kunnen plaatsvinden voor de sluitingsdatum en de vacature sluit mogelijk eerder.
Een antecedentenonderzoek maakt deel uit van de sollicitatieprocedure.
Geef een reactie