Wil jij een cruciale rol spelen in het ondersteunen van inwoners met complexe problemen? Als Regisseur Lokaal Zorgnetwerk Volwassenen zorg jij ervoor dat mensen met zorg- en veiligheidsvragen de juiste hulp krijgen. Jij bent de schakel tussen zorginstellingen, politie, woningcorporaties, schuldhulpverlening en wijkteams. Samen met deze partners werk je aan structurele oplossingen en voorkom je dat inwoners verder vastlopen.
Voor het wijkteam zoeken wij per direct een: Regisseur Lokaal Zorgnetwerk Volwassenen voor minimaal 24 uur.
Wat ga je doen?
Het Lokaal Zorg- en Veiligheidsnetwerk (LZVN) is een cruciale spil in de integrale aanpak van complexe maatschappelijke problemen. Dit samenwerkingsverband verenigt diverse interne en externe partners, waaronder zorginstellingen, politie, woningcorporaties, schuldhulpverlening en wijkteams. De regisseur speelt hierin een sleutelrol door de aanpak van casuïstiek te coördineren en samenwerking tussen uiteenlopende stakeholders te versterken.
Als regisseur werk je op het snijvlak van zorg, veiligheid en beleid om inwoners met multiproblematiek vooruit te helpen. Je voorkomt dat mensen verder vastlopen en zoekt naar structurele oplossingen. Met jouw verbindende kracht voer je regie, bepaal je welke partners bijdragen en neem je daadkrachtige beslissingen wanneer nodig.
Je bewaakt de voortgang van plannen, leidt overleggen tussen ketenpartners en faciliteert besluitvorming, zelfs als belangen botsen. Je coördineert meldpunten zoals bemoeizorg en verward gedrag (WVGGZ) en schakelt moeiteloos tussen acute acties en duurzame oplossingen. Door de doorbraakmethode toe te passen en waar nodig regels ter discussie te stellen, realiseer je échte verandering. Je sluit aan bij de themakamers van het Zorg- en Veiligheidshuis Rotterdam-Rijnmond.
Je komt te werken in een hecht en gedreven team waarbij samenwerken vanzelfsprekend is en we voor elkaar klaar staan. Het wijkteam bevat verschillende expertises: medewerkers Toegang (specialistische Jeugdhulp), medewerkers Zorg en Veilig (Intensieve vrijwillige hulpverlening), de consulent woonurgentie, maar ook de zogenoemde moederorganisaties zoals Enver, Antes, Youz, StichtingMee en Vivenz, ieder met hun eigen expertise.
Samen met nog drie collega’s maak je onderdeel uit van het team Opgeschaalde Zorg, waarbij je voor heel Barendrecht de uitdagende casuïstiek oppakt. Er zijn drie werklocaties waar je vanaf kunt werken, namelijk in de wijken Oud-Barendrecht en Carnisselande en op het gemeentehuis. Ook is er de mogelijkheid om vanuit huis te werken.
Wat hebben wij jou te bieden?
- Een bruto maandsalaris tussen € 3602,- en € 5313,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De functie is afhankelijk van jouw ervaring ingedeeld in schaal 10 volgens de CAO gemeenten;
- Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd;
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken;
- Een individueel keuzebudget (17.05% keuzebudget bovenop je brutojaarsalaris, wat neerkomt op een bedrag tussen € 614,- en € 905,- bruto per maand. Dit kun je in zetten voor aanschaf extra vakantiedagen, extra salaris of reiskostenuitruil.);
- Deelname aan de ABP-pensioenregeling;
- Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer/Thuiswerkvergoeding;
- Een ouderschapsverlofregeling.
Werken voor Barendrecht
Barendrecht is een prachtige gemeente met bijna 50.000 inwoners en een dynamisch verenigings- en ondernemersklimaat. Onze positie tussen stad en groen voelt soms dorps aan, maar dan wel met stadse kwaliteiten en voorzieningen ‘dicht bij huis’. Met optimale verbindingen via tram, trein, fiets en auto ligt de wereld aan onze voeten. We zijn terecht trots op Barendrecht, daarom werken we hard om nog verdere stappen te maken. Ga jij met ons die uitdagingen aan?
Barendrecht als werkgever
Bij de gemeentelijke organisatie werken 300 bevlogen collega’s die dagelijks inzetten voor beleid en uitvoering van bijvoorbeeld veiligheid, bestuur, buitenruimte en leefomgeving. In Barendrecht wachten we niet af, we gáán er op af. We zien de toekomst vol energie tegemoet. We kennen de kwaliteiten van ons werelddorp, we zien alle dynamiek en dat geeft de motivatie om aan te pakken. En door te pakken. In Barendrecht kunnen we snel schakelen en lossen de zaken op. Het liefst met jou. Want als jij graag iets betekent voor onze omgeving, mensen of allebei: dan hebben we jou nodig!
Met de gemeenten Albrandswaard en Ridderkerk werken we samen in De BedrijfsvoeringsPartner. Zij ondersteunen ons op het gebied van Finance, HRM en automatisering.
Wat vragen we van je?
Je hebt minimaal een hbo-opleiding in een relevante richting, zoals psychiatrie, veiligheid, maatschappelijke zorg of sociaal werk. Netwerken gaat je natuurlijk af en je weet vertrouwen op te bouwen bij diverse partijen. Je durft duidelijke standpunten in te nemen, zonder de samenwerking uit het oog te verliezen. Met jouw inhoudelijke expertise en scherp inzicht in bestuurlijke en politieke dynamiek beweeg je soepel binnen bestuurlijke structuren en vertaal je beleid naar de praktijk. Je rapporteert tijdig aan je teamleider en clustermanager en weet pop strategische niveau het gesprek met wethouders en de burgemeester aan te gaan. Dankzij jouw verbindende en doortastende aanpak breng je partijen samen en realiseer je innovatieve oplossingen.
Verder vragen we van je dat je:
- Kunt omgaan met een krachtenveld van tegengestelde belangen, loyaliteiten en onveilige situaties voor de cliënt;
- Stressbestendig bent, flexibel en dat je beschikt over een groot improvisatievermogen;
- Kunt functioneren in situaties met structurele en incidenteel ook acute onveiligheid;
- Een groot analytisch vermogen hebt, ( o.a. in crisissituaties) om op korte termijn en soms met weinig informatie te komen tot (risico) inschatting, diagnose en interventie;
- Kennis van zaken hebt over het wettelijk kader waarbinnen je werkt en je bent in staat om op zoek te gaan naar de mogelijkheden binnen dit kader;
- Beschikt over goede communicatievaardigheden en motiverende gesprekstechnieken.
Ben jij onze nieuwe aanwinst?
Laat ons dan z.s.m. weten waarom jij onze nieuwe collega moet worden!
Voor deze vacature hanteren we geen sluitingsdatum. De vacature staat open tot het moment dat wij een geschikte kandidaat hebben gevonden.
Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.
Meer informatie
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Nelleke Tolenaars (teammanager) via n.tolenaars@barendrecht.nl.
Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Recruitment via recruitment@barendrecht.nl
De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Geef een reactie