Tactisch inkoopadviseur – Gemeente Huizen

Werken bij de gemeente Huizen doet ertoe! Ieders bijdrage voor de inwoner, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. Jouw vakmanschap, ontwikkeling en eerlijkheid staan centraal. De lijnen binnen de gemeente zijn kort. We stimuleren onze medewerkers verantwoordelijkheid te nemen. We waarderen goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.

Maak impact als …

Tactisch Inkoopadviseur
Als tactisch inkoopadviseur bij de gemeente Huizen draag jij bij aan een efficiënte en rechtmatige inkoop. Samen met onze strategisch inkoper en tactische inkoper zorg jij ervoor dat inkoop binnen de organisatie optimaal gepositioneerd is, met als doel de toegevoegde waarde van inkoop te vergroten. Je hebt een verbindende rol tussen de verschillende afdelingen en inkoop zelf. Inkoop faciliteert en ondersteunt, maar werkt altijd samen met de afdelingen om inkoop- en aanbestedingsprocessen soepel te laten verlopen.

Zo maak jij het verschil
Je draagt bij aan de ontwikkeling en implementatie van inkoopstrategieën, inkoopplannen, procedures en instrumenten. Daarnaast werk je aan het actualiseren van de aanbestedingskalender en inventariseer je inkoopbehoeften binnen het fysieke en sociale domein, externe inhuur en bedrijfsvoering. Verder zien je werkzaamheden er als volgt uit:

• Je verzamelt marktinformatie en adviseert opdrachtgevers over aanbestedingen. Daarnaast voer je zelfstandig (Europese) aanbestedingen uit of ondersteun je hierbij.
• Ook registreer en beheer je afgesloten (raam) contracten in het contractregister.
• Een functie met impact én interessante uitdagingen. Binnen de gemeente Huizen krijg je de ruimte om met jouw expertise bij te dragen aan een strategische en toekomstbestendige inkooporganisatie. Wij waarderen initiatieven en creatieve oplossingen die onze werkwijze verder optimaliseren.

Doe het samen met …
Twee collega’s en de verschillende afdelingen binnen de gemeente. Daarnaast worden momenteel 2 contractmanagers geworven die nauw gaan samenwerken met inkoop bij aanbestedingen Je werkt in een dynamische omgeving waarin je samenwerkt met collega’s uit diverse disciplines. Denk hierbij aan collega’s van het Fysiek Domein, Sociaal Domein, Personeel en Organisatie, Informatie Management etc. Goed om te weten: we werken hybride, met een balans tussen thuiswerken en op kantoor.

Jij doet ertoe
Werken bij de gemeente Huizen doet ertoe. Hier kun je écht iets betekenen. Voor ons staan jouw deskundigheid, ontwikkeling en eerlijkheid centraal. Daarnaast kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.602,- en € 5.313,- voor 36 uur per week (salarisschaal 10).
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van je brutosalaris, dat je naar eigen inzicht kunt laten uitbetalen of inzetten voor bijvoorbeeld extra vakantiedagen, een sportabonnement of opleidingen.
• Hybride werken is mogelijk. Om het thuiswerken zo prettig mogelijk te maken, ontvang je ook een thuiswerkvergoeding van € 3,- per dag, een telefoon en laptop.
• Ruime mogelijkheden om opleidingen en trainingen te volgen, onder meer tijdens onze Summer School vlak voor de zomervakanties beginnen.
• We bieden jou een jaarcontract aan met de intentie dit te verlengen voor (in eerste instantie) nogmaals een jaar.
• en reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en een goede pensioenregeling.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om vrije dagen bij te kopen of te verkopen.

Deze talenten wil jij met ons delen
Wij zoeken een analytische, verbindende en communicatief sterke inkoopadviseur. Je bent organisatiesensitief en weet hoe je draagvlak creëert binnen een organisatie. Daarnaast ben je flexibel en in staat om effectief te schakelen tussen verschillende projecten en stakeholders.

Verder heb je:

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als inkoopadviseur.
• Ervaring met het uitvoeren van (Europese) aanbestedingen.
• Een afgeronde opleiding tot inkoper.

Wij zien jou
Wij zijn er voor onze inwoners. Jouw bijdrage voor de inwoners, de samenleving en de organisatie wordt gezien en gewaardeerd. De lijnen zijn kort en Huizen is tegelijkertijd groot genoeg om impact te maken. We stimuleren jou om verantwoordelijkheid te nemen voor je werk en je krijgt volop ruimte om jouw talenten te ontdekken, in te zetten en te ontwikkelen. Fouten maken mag; leren en ontwikkelen zijn vanzelfsprekend onderdeel van werken in Huizen. Net als plezier! We waarderen goede ideeën en goed werk en zijn eerlijk over waar het beter kan.

Laat je zien, solliciteer nu!
Wil jij deze opdracht waarin niet alleen jouw werk, maar ook jij als mens ertoe doet? Reageer dan uiterlijk zondag 23 maart 2025 via de sollicitatiebutton!

Heb je nog vragen over de functie? Bel dan met Hans Conde y Nieto, strategisch inkoper, via 035 – 52 81 248. Voor vragen over de selectieprocedure kun je bellen met Volkan Demir, P&O-adviseur, via 035 – 52 81 675.

Zo gaat het verder

1. Na de sluiting van de vacature ontvang je binnen 5 werkdagen een reactie op jouw sollicitatie.
2. De procedure bestaat uit twee gesprekken met Wilma Verwoerd (afdelingshoofd BBO), Hans Conde y Nieto (strategisch inkoper) en Volkan Demir (P&O-adviseur)
3. Zien we een samenwerking allebei zitten? Dan verwelkomen we je graag zo snel als mogelijk!.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.